Главная задача мероприятий – это сближение коллектива и повышение командного духа. Активности с интересным сценарием помогут выйти из серых будней и окунуться в атмосферу радости, азарта и удовольствия
Активности можно комбинировать или брать отдельно независимо друг от друга
Путь героев
Цель активности - пройти всей командой полный заданий и препятствий путь на время, где ведомый идет вслепую, а помогают ему только подсказки команды. Дается 15 минут на прохождение пути, а выигрывает та команда, которая работала с доверием друг к другу и совершила меньше ошибок
Смысл состязания состоит в том, чтобы быстрее другой команды приготовить нужное количество аппетитного смузи, красиво разлить его по бокалам и построить из них устойчивую многоэтажную «горку»
Задания игры созданы по реальным рабочим кейсам: от эмоций до погружения в операционные вопросы кропотливого распределения задач и установки дедлайнов, что добавляет эмоциональной окраски и вовлеченности в процесс
К каждой активности мы предлагаем кофе-брейки со свежим кофе, сендвичами и выпечкой
Продукт мероприятия для сплочения команды
Наши активности разработаны для сплочения и повышения эффективности команды, развития коллективного эмоционального интеллекта и сонастройки друг с другом
Оставить заявку
продукт в разработке
Продукт мероприятия для сплочения команды
Наши активности разработаны для сплочения и повышения эффективности команды, развития коллективного эмоционального интеллекта и сонастройки друг с другом
Оставить заявку
продукт в разработке
скоро
скоро
Поможем сориентироваться
Разберем ваш кейс и подскажем, какой формат активности подойдет лучше всего
Правила создания команд от Ричарда Бренсона (Virgin) и Олега Тинькова — «Поставь сотрудников на первое место»
Методология
Вовлечение и видение
Широкие полномочия
Мягкое влияние и взаимоуважение
Вариативность стилей управления командой от авторитарного до бирюзового в зависимости от бизнес-задачи
01
02
03
04
«Если вы не можете вдохновлять своих людей, вы не сможете пройти через плохие времена. Если ваши работники счастливы и наслаждаются своей работой, то они останутся продуктивными и тогда клиенты будут наслаждаться общением с вашей компанией.»
“Сложные и важные темы простым языком, через жизненные и близкие нам примеры, через ценности и эмоции. Казалось, что каждый в этих примерах узнал себя. Хорошая наполненность материала. Освещались не только проблемы, но и давались решения, которые действительно можно использовать.”
Управляющий казанским областным центром макрорегиона «Поволжье Север»
“Тема и формат тренинга – отлично. Тема, не связанная с конкретным продуктом и планами, это то что нужно было, чтобы «вырвать» нас из ежедневных план/фактов. На мой взгляд все прошло достаточно конструктивно. По тренеру: Катя – супер, достаточно быстро нашла контакт с группой и у меня вызвала доверия быстрее чем я думал, что позволило мне открыто обсуждать вопросы. А у меня нет доверия к непрофессионалам своего дела, значит здесь все ок)”
Управляющий областным центром «Новосибирск Север», областным центром «Новосибирск Юг», АО «Почта Банк»
Выберите активность и запишитесь онлайн
Телефон понадобится для подтверждения бронирования, а на почту мы вышлем билеты на мероприятие